En un week-end, l'ANPE avait posé ma tête sur le billot

C’est dommage tout cela car la seule explication à ce courrier d’absence est que personne n’a saisi d’entretien PAE après votre passage et la « non saisi de l’entretien » génère automatiquement un courrier automatique d’absence.

C’est très con j’en conviens mais c’est la seule raison.

Lien : Lien

Je n’arrive plus à compter les fois où l’incompétence, la méchanceté, la veulerie, le mensonge, la morgue, la connerie brute de décoffrage ; mais surtout la bureaucratisation extrême, ont été vues de mes yeux, vues, dans les locaux sinistres de l’ANPE du Lot, où je vis.

J’étais comme l’auteur de l’article : chômeur au long cours non indemnisé... depuis 1997.

Depuis février, j’ai renoncé.

Je suis un non-chômeur, désormais ; à part écorcher des poulets ou tondre des chats à pas tripette et trente huit bornes avec des horaires peu amènes et bigrement aménagés, ou proposer des stages de jargon bureaucrate à Ubuland, il n’avaient rien à me proposer pour le beurre sur la baguette.

Il faisait froid à crever ce matin-là, et puis j’étais au chaud avec ma mie et un café. Je me suis remémoré la tronche de la guenon sentencieuse que m’avait dévolu l’Agence rien que pour moi. Et j’ai dit non, je reste ; j’en ferais un de moins, ça m’économisera du timbre et notre président sera content comme tout.

Finalement, six mois plus tard, je suis heureux : fini l’angoisse des matins blêmes et les sièges en mauvais plastique ; je ne suis plus un objet statistique. Je vis tout comme avant : je bricole et je mange grâce au système D, personne ne me fait plus chier, à la radio les collaborateurs jubilent en égrenant les chiffres de la réussite d’un pays où le chômage est en voie d’éradication. La vie est belle.

Et si vous insistez très fort, je vous conterais l’arnaque dont ma femme a été victime en commettant l’erreur de signer un Contrat d’Avenir.

cyp

C’est la methode anglaise, virer les chomeurs des stats (là-bas il ont créé les travailleurs handicapés et basculé 1,3M de personnes), après on affiche un taux de chomage de 5%..
Tiens, 5%, j’ai entendu ça, récemment, en France....

si c’était facile, la vie serait moins drôle...
Juste avant noël 2006, rien à crouter, pas de travail, pas d’argent,calme plat sur les interim, étant un des rares citoyens à ne pas avoir de « portable », je suis dans l’obligation de ramener ma fraise quotidiennement dans les agences, mais la,rien de rien, « zobi ! ».Une annonce dans un gratuit pour distribuer des annuaires « pages jaunes »,j’y vais, rempli un formulaire avant de bourrer ma voiture (vendue depuis), en tassant bien dans tout les coins,j’en entasse environ 350, sur Lyon, ils sont « hyper » épais, à grosso-modo 11cts d’euros l’unité, je me mets au travail, les meilleurs coins étant réservés aux « embauchés » ou « réguliers » de la boite, je me retrouve dans une zone pavillonnaire et aprés 12 heures, j’arrive enfin à vider mon véhicule.Le lendemain, je me pointe à l’aube, rebourre ma caisse au point qu’à la moindre bosse, voir irrégularité de la chaussée,elle fait des étincelles, dans l’obscurité on pourrait me prendre pour un feu d’artifice ambulant.De nouveau le même coin, si j’arrive à finir de tout distribuer, j’arriverai peut-être à me faire 60/70 euros net.Nous sommes le 24 décembre, à proximité des premières villas à livrer, manque de bol, une patrouille de police m’apperçois et me fait signe de m’arreter.
j’obtempère donne mes rares papiers qui révèlent une absence de contrôle technique et donc d’assurance, j’ai quand même le permis et la voiture n’est pas volée...La policière voit les annuaires dans la voiture,(impossible de faire autrement), me fais la morale sur mon inconscience me fait remarquer que malgré mon courage, l’amende sera forcément supérieure à mes gains.Et la miracle elle me souhaite joyeux noël, et me dis que c’est son cadeau, je peux repartir à ma charge de ne plus la croiser, car elle engage sa responsabilité, vous avez bien lu,pas de P.V. Preuve que les fonctionnaires peuvent faire preuve d’humanité au risque d’aller contre leur hiérarchie.Humanité et courage absent chez mes conseillers anpe, mais d’autres ont plus de chances,je ne généralise pas.
Effectivement il y a des milliers d’annonces et d’emplois disponibles mais sans la qualification requise vous n’y avez pas accés.Le problème quand vous acceptez n’importe quel travail, que vous faites uniquement de l’alimentaire c’est que vous aussi vous perdez votre courage et votre humanité, à force d’obéir à des « petits-chefs » qui vous donne des ordres et des taches à accomplir juste pour vous « tester », « vous mettre à l’épreuve », vous êtes contraint de cesser toutes reflexions au risque de vous suicider si vous ne le faites pas, alors vous obeissez en ayant pour seul objectif de nourrir les votres. Le seul inconvénient c’est qu’aprés quelques mois à ce régime, le jour ou vous allez à un entretien pour un poste à responsabilité, vous avez tellement été conditionné et formaté à obéir sous peine de crever de faim que vous en perdez tout naturel et spontanéité, souvent le poste vous échappe à l’avantage d’une personne qui a réussie à conserver sa dignité.Dur à croire, il faut être passé par la pour comprendre, mais c’est une expérience vécue et partagée,à force de baisser la tête pour sa survie, c’est plus dur de la relever pour vivre...Concernant les amis, c’est aussi systématique et dans la durée que vous les perdez, au départ ils vous invitent, que ce soit au restaurant, concert, cinéma, vacances... et aprés vous même sachant que vous ne pourrez en faire de même, que vous aurez du mal à leur rendre la monnaie de leur pièces, vous déclinez les solicitations, s’ensuit un éloignement naturel qui si il dure devient quotidien, votre vie s’arrête, pas la leur, eux continue de vivre de rencontrer des gens, de sortir, de voyager, moi je n’en ai plus les moyens.Ensuite, et pour finir il y a les maladies qui ne portent pas leurs noms, car honteuses, difficiles à assumer pour vous comme pour vos proches qui aimeraient conserver l’idéee que dans leurs vies tout va bien,et que la vie est belle alors autant s’écarter des gens qui dépriment, boivent, fument, deviennent aigris, amaigris,tristes, des gens qui vous rappelle que la vie n’est pas un long fleuve tranquille

J’ai eu un temps un « conseiller » ANPE charmant mais désespéré de devoir recevoir obligatoirement chaque personne une fois par mois, qu’elle ait besoin d’aide ou pas, qu’elle soit soupçonnée ou non de profiter du système...
Changement de conseiller et de style : une harpie qui en guise de bonjour me demande très séchement pourquoi je suis inscrite puisque non indemnisée ! Elle sera obligée malgrès sa hargne d’accepter ma réponse : je peux éventuellement bénéficier de contrats aidés, sous réserve de temps d’inscription,justement !
2ème round : je recherche un travail à temps partiel, et en prime je refuse de lui expliquer pourquoi !
Et de 3 : je me permets d’avoir des exigences, à savoir que si j’accepte de ne pas adorer mon boulot, je ne souhaite pas faire n’importe quoi quand meme ! Elle me balance des annonce à tout hasard, du n’importe quoi, n’importe ou, n’importe quand ! Je commence à m’énerver, et lui signale sur un ton suave que si j’étais préte à accepter un boulot de m. dans des conditions de m., je trouverais sans aucun problème un boulot au noir !
Et de 4 : la dame exaspéré de ne pouvoir me radier ni me contraindre m’impose de passer pour 3 mois par une structure privée !
J’ai arrété de pointer, les contrats aidés n’en valant pas la peine.
Une radiation à l’actif de cette charmante personne, qui ne doit plus se sentir pisser depuis l’élection de Sarko !

Marre de la bureaucratie !
Plutôt que d’engraisser un fonctionnaire qui cherche à forcer les chomeurs à faire un travail qui ne correspond ni à leurs qualifications ni à leurs envies, il ferait mieux de nous payer une rente de X € pendant 24 mois. Comme ca si on trouve du travail on cumule et tan mieux sinon tan pis pour nous mais de toutes facon on se fait radier alors...

Et au moins comme ca on économise les frais de fonctionnement de l’ANPE !

il fut un temps ( 30 ans et un peu plus )où les conseillers ANPE n’étaient pas mieux : de formation tourisme et compagnie aérienne,lorsque je cherchais un premier emploi à 20 ans, on me répondit qu’il n’y avait aucun avenir là-dedans et que je ferais mieux « de devenir dactylo »....
suite à quoi je fis une carrière de 20 ans dans l’aérien et de 5 ans dans le tourisme, en partie à mon compte... Dans un 2e temps et suite à un déménagement dans une autre province, je cherchais à nouveau du travail. on me proposa une sorte de bilan de compétences pour « voir si on pouvait me recycler » ( sic)...résultat : on me vit en ambulancière, moi qui déteste les hôpitaux, tout ce qui a trait aux malades et aux maladies...je fis donc comme d’habitude et trouvais par moi-même ! personne de l’ANPE ne me proposa ce poste que je trouvai sur ... Lien
cherchez l’erreur... Au lieu de fustiger les chercheurs d’emploi, de faire sortir les r-mistes des stats et de proposer tout et n’importe quoi de préférence en inadéquation avec votre formation, et si l’on formait les conseillers ANPE ? ? ?
Et si on les obligeait à aller voir la réalité du terrain ? Et si on n’embauchait à l’ANPE que des personnes ayant travaillé dans le privé et anciens chercheurs d’emploi ? Afin de « coller » avec la vraie vie ? ? ? ?

Allez comme d’habitude après un article sur l’ANPE, son flot de réactions épidermiques contre l’ANPE, ses incomptétents d’agents, tous nés fonctionnaires et qui ne rêvent que d’une chose, radier les demandeurs d’emploi pour avoir moins de travail, j en passe et des meilleures.
Franchement marre d’entendre toujours les même choses mais bon je peux aussi vous retourner pas mal de vécu par rapport aux demandeurs d’emploi tout aussi scandaleux que vos propos à vous tous réunis, ah oui je suis conseiller à l’ANPE :
- le mec qui a pas bossé depuis 10 ans, qu’on se tue à faire rentrer sur un contrat d’avenir (faut pas rever, aucun employeur digne de ce nom ne prend le risque d’employer qqun qui n a pas travaillé depuis 10 ans) dans une entreprise d’insertion et qui demissionne au bout de 15 jours parce que « vous comprenez, faut travailler un dimanche sur 4 »

- la meuf qui entrave rien au français alors qu’elle est en France depuis 20 ans, qu’on envoie 6 mois en formation de français, qui revient avec un plus ou moins bon niveau et 6 mois après, après de nombreux rappels à l’ordre pour qu’elle fasse le minimum de recherche par elle-même, n’a pas relevé une seule offre, a complètement perdu son français et vient avec un interprète... d’autres personnes attendent d’un autre côté pour une formation en français ! !

- Ah oui j’oubliais les excuses sorties pour ne pas venir à un entretien :
« Je pouvais pas venir , il pleuvait »
« Je n’ai pas pu me rendre au rendez vous, ma voiture était en panne » ( la personne habitait à même pas 1km de l’agence)

Etc. Oh et puis j en ai marre de me justifier, garder vos a priori sur l’ANPE et ses agents, je ne vous dirai même pas la proportion de gens venant du privé qui travaille à l’ANPE et qui sont surpris de la charge de travail d’un agent ni même qu’il y a 15% de CDD à l’Agence et le nombre d’agents qui étaient au chômage auparavant....

Une fois que vous aurez en face de vous des cabinets privés qui ne vous considéreront plus que comme une source de profit et non comme une personne à part entière, vous viendrez pleurer sur la tombe de l’ANPE !

Je suis moi-même un cadre de l’ANPE, je « passe » mon temps maintenant à pratiquement demander tous les jours à mes collaborateurs combien ont-ils fait de radiation aujourd’hui, commbien de formations « bidons » ont été accepté en nombre etc....toutes ces pressions sont faites sur ordre, nous ne sommes plus des prospecteurs placiers d’emploi mais des inquisiteurs....le coup des CV et démarches sur le site ANPE, les inscrits le manient très bien sans nous et ne trouvent pas ce qu’ils leur faut.....
Moi, je dis vivement la retraite, je perds mes moyens, j’essaye de rester humain....mais on nous impose maintenant de radier, radier,radier....il n’y a que ce mot qui compte...les malheureux qui sont encore inscrits, nos instances supérieures s’en moquent.....il n’y aura plus avant très longtemps de plan de lutte contre le chômage et la précarité...Dans mon secteur, je constate que des centaines de gens ne viennent plus nous voir malgrè leur perte d’emploi...il n’y croit plus et ils cachent comme ils peuvent leur misère.....
Je suis très déçu de cet ultra libéralismen, de cette crevasse géante de cassure sociale...

J’ai eu aujourd’(hui un netretien avec une conseillère que je verrai chaque mois. J’appréhendais cet entretien, auquel j’étais obligé de me rendre, pour cause de convocation. J’ai eu en face de moi une personne qui, pour avoir consulté mon dossier, savait que je revenais de stage, qui a parfaitement compris quand je lui ai expliqué que je devais rédiger un mémoire pour le soutenir en octobre, et qui a adapté son travail d’accompagnement à mes contraintes actuelles. Je la revois fin septembre pour commencer mes recherches : à cette date, j’aurai rendu mon mémoire, et donc ne serai pas gêné, et je pourrai anticiper sur la soutenance : je n’aurai pas à attendre d’être diplômé pour chercher un emploi.
Cette personne m’a pris pour ce que je suis : un citoyen normal, qui sait ce qu’il veut.
Tous les conseillers ANPE ne sont pas comme cette personne, bien sûr, mais mon exemple montre qu’il ne faut pas généraliser. Il y a des personnes qui ne subissent pas la pression de la culture du résultat. Ou plutôt, qui ont compris que le meilleur moyen d’avoir des résultats, c’est de ne pas chercher à faire le bonheur des chômeurs même s’ils ne sont pas d’accord.

Thomas GREDAT

De la même façon que je trouve dommage de stigmatiser les agents de l’ANPE en les assimilants à des fonctionnaires psychorigides et bons à rien, je trouve tout aussi dommage de lister en retour des cas, à mon avis exceptionnels, de personnes profitant du système.

Je suis au chomage depuis 6 mois. J’avoue j’en bave. Mon problème est essentiellement personel, c’est seulement que comme je bosse pas j’ai l’impression de n’avoir rien à dire. Du coup, je dis rien et je me socialise moins et je ne vois plus grand monde et je ne fais pas grand chose. C’est un problème de confiance en soi. Je ne sais pas trop pourquoi je parle de ça parce que ce que je voulais dire c’est surtout que c’est la deuxième fois que je suis au chomage et j’ai eu en face de moi, sur les quatres conseillers que j’ai vu, trois personnes extrêmement compétentes. Deux conseillers m’ont même trouvé mon dernier emploi (j’y serai toujours si la boite n’avait pas fermé au bout de deux ans). J’ai d’ailleurs par la suite travaillé avec l’anpe car je m’occupais du recrutement dans cette boite.J’ai recruté une dizaine de personne grace à l’anpe dont certains sur recommandation de l’anpe. Evidemment, j’ai aussi rencontré des cons. Notamment une personne qui a refusé d’avancer un rendez vous avec une personne que je voulais recruter pour pouvoir obtenir un document et avancer son recrutement. Une personne m’a également soupçonné et fait la morale (en tant que recruteur) sur le fait que je ne pouvais pas disposer de l’anpe comme d’une agence d’intérim. (Chose que je n’ai jamais mais alors jamais faite. Mais il n’est plus temps de se justifier !)

Aujourd’hui je suis dans un système qui ne me comptabilise pas moi non plus dans les chiffres du chomage ! Je suis en CRP et je n’ai par exemple pas de carte de l’anpe. Mais j’ai une conseillère qui se bouge pour me trouver une formation et qui écoute mes souhaits sans me juger. Le problème c’est que nous sommes bloqué par le statut de la crp (convention de reclassement personnalisé proposé suite à un licenciement pour raison économique. Vous percevez 80% du brut pendant 3 mois puis 70% pendant 5 mois et en échange vous vous engagez à rechercher un emploi sans formation possible ou très courte. le délai passé vous êtes un chomeur normal.).

Je vous trouve tous très dur avec l’anpe et le conseiller anpe devrait comprendre que la situation de chomage rends les gens un peu agressif car étant dans une situation instable. En tout cas c’est mon cas. Je dois me contrôler pour ne pas m’énerver assez régulièrement ! Je crois vraiment que pour la majeur partie des chomeurs, les relations avec l’anpe se passent normalement. Personellement je suis même reconnaissante aux agents que j’ai rencontré et qui m’ont aidé.

Courage à tous malgré tout !

Marie

j’ai commis un crime hier. En tant qu’agent ANPE j’ai appelé une personne que j’avais en suivi mensuel pour lui proposer une offre qu’un de mes collèges venait d’enregistrer. Et oh malheur elle a accepté d’y répondre sans que j’utilise la menace de la radier ! ! ! C’est grave docteur ?

c’est pas moi qui l’ai dit...
Arretons de nous battre et s’entredechirer pour des évidences, la première c’est que les plus gros branleurs ne sont plus chomeurs ils sont radiés, virés, maintenant les plus gros branleurs ils sont dans l’institution elle même.
N’en déplaise à certains, et oui car à part quelques personnes qui s’investissent à fond avec leurs lots de deceptions et de découragement il ne faut pas oublier que le marché du « non-travail », avant nous disions « chomage » est un énorme marché trés juteux et lucratif, n’en déplaise aux courageux anonymes de l’anpe, son employeur, voir lui même se décharge de son travail et de sa mission de service publique en faisant appel à des entreprises exterieures, qui elles mêmes font appel à des consultants à prix d’or, et oui, on ne compte plus ce genre de cabinets qui ont fait fortune en euros pour seconder, reprendre, ou tout simplement faire le travail des branleurs de l’anpe ! ! ! Vous pouvez faire l’offusqué monsieur le conseiller, mais comment expliquez vous le grand nombre de personne mécontent de votre institution ? Pourquoi n’y a t’il pas un grand nombre de témoignages positifs, ou en votre faveur ? A chaque fois c’est l’exception qui confirme la règle, comme partout il y en a des biens...Et pour finir je reprends vos paroles : « ...mais on nous impose maintenant de radier,radier,radier... », et comme d’autres avant qui obeissaient betement, stupidement, mechament aux ordres, vous aussi ils faudra rendre des comptes, juste le compte des malheureux passés dans vos mains de bourreaux obeissant.l’heure avance et il n’y a pas que les aiguilles qui tourne.....

A l’ANPE, les salariés ne sont ni meilleurs ni pires qu’ailleurs, il y a des bons, des moins bons, des mauvais. Leur problème, c’est qu’ils travaillent avec des vivants (ou des qui essayent de le rester malgré les circonstances), les usagers. Certains se sentent investis d’une autorité à em...er et oublient qu’ils sont SPE (Service Public de l’Emploi) et donc au service du public et pas seulement des chefs et de leurs ordres, qui tiennent eux-mêmes leurs ordres de leurs chefs, etc jusqu’au Chef Suprême. On peut retrouver ces em...eurs à tous les guichets des services sociaux, des collectivités territoriales, partout où se trouvent des usagers. Il y a moult histoires à raconter sur les hôpitaux, préfectures, CCAS, etc

Alors, sachons raison garder pour s’unir et faire face. Et encore, ici à Rue 89, les riverains n’ont pas trop l’air d’avoir à se plaindre de discrimination due à la couleur de leur peau ou à leur nom ! Là aussi, il y aurait à raconter !

L’essentiel pour faire face est de connaître ses droits et d’essayer de ne pas rester isolé, au moins en consultant des sites amis :

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Il y a pourtant une explication toute simple à tous ces « disfonctionnements » qui sont apparus avec l’idée de privatiser le secteur de la recherche d’emploi, si l’anpe est trop « efficace » (sic) les gens (nous, les con-citoyens) ne comprendraient pas que l’on confie ça a des boîtes privées afin qu’ils y ait au moins quelques personnes qui fassent du blé. En plus ça fait toujours bien d’avoir le taux de chomâge le plus bas depuis trente ans. Avec les mêmes methodes je crains que d’ici peu notre cher president ne s’attaque au nombre de rmiste.

Je crois que n’importe quelle personne ayant eu ’besoin’ de l’ANPE un jour a une histoire a raconter...
A la sortie de mes etudes j’ai du m’y inscrire pour ouvrir mes droits aux Assedics qu’on m’a dit... sauf que je ne touchais rien vu que je n’avais jamais travaille et que j’avais moins de 25 ans. Entre les radiations intempestives pour des raisons diverses et une incompetence inegalee (meme pas par les services de mairie de ma ville, c’est vous dire !) ou la conseillere me demandait si un DESS c’etait en dessous d’une licence et qui voulait classer mon DESS en commerce international dans la categorie ’commerce de gros’...
Jamais une offre d’emploi recue, toutes les offres ANPE s’adressent au maximu a des BAC+2... je ne critique pas ce systeme, mais il ne m’etait pas adapte donc pourquoi vouloir me radier comme si j’etais en faute alors que l’organisme ne sait pas s’adapter de son cote...
Bref... ce dont on parle tres rarement, c’est l’incompetence de l’APEC, l’agence pour l’emploi des cadres.
Croyez-le ou non, les diplomes n’empechent pas d’etre au chomage quand on vient de les obtenir ! Donc direction l’APEC et la j’ai vu des portes de prison mieux m’acceuillir... a part me dire ou se trouvait les depliants d’information et les journaux de petites annonces, c’est tout ce que j’ai recu comme aide... si n’est pas a la caisse des cadres, ils touchent pas d’argent pour nous aider et ca se sent !

Bref... a tout cela ma solution a ete simple... ca fait deux ans que je vis et travaille en Ecosse, marrant mais j’ai moins de problemes !

Allez sur le site de l’ANPE

Lien
Faites une recherche avancée sur trois mois et regardez bien les salaires proposés, les diplômes demandés, allez voir à la rubrique : installation maintenance, Informatique...
et là miracle vous comprendrez pourquoi ces offres ne sont pas pouvues, car soit vous êtes une bizarrerie de la nature, style mouton à 5 pattes, ou vous vous êtes transformé en déesse civa, mais sous payé.
Des exemples : BTS : salaires Smic, expérence de trois ans sur un logiciel informatique qui est sortit il y a 6 mois...
Le Top du Top : entretien récent avec un employeur :

Électronicien/Électronicienne

Salaire : 8,44 brut de l’heure+Prime, salaire évolutif.

Entretien avec l’employeur : je ne cherche pas un salarié, mais un collaborateur : explication : Tu dépannes des instincteurs, tu les vérifie et tu plantes des instincteurs, donc tu fais du commercial, quand à la prime miroir aux alouettes, il fallait faire du chiffre, et encore du chiffre, les objectifs sont mis tellement haut qu’au bout pas un sous de plus en ayant bouffé du goudron toute la journée et les heures sup à la trappe.
Il faut auusi bien comprendre que le nombre d’offre d’emploi inscrite sur le site de l’ANPE, c’est sur toute la France et pour 3 mois...

Oui, oui allons y faisons brûler cette institution !
Qui donc va s’occuper du contrôle de la recherche d’emploi ? Des boîtes privées ? Et que va t’il se passer ? Les chômeurs ne seront plus radiés pour insuffisance de recherche d’emploi, les employeurs ne proposeront plus d’emploi à Bac+2 pour un salaire au smic. Youpiii vivement demain ! !
Prenons exemple sur l’Angleterre où les allocations chômage ne durent que 6 mois et 400€ par mois pour tous, ouvrier ou cadre sup, ouiiii ! !
Soyons réalistes : tous les chômeurs ne se ressemblent pas. Il y en a beaucoup qui ont vécu des coups durs et qui se battent pour retrouver un job mais il y en a aussi qui jouent avec le système et qui ne cherchent rien. Ils ont juste envie de profiter de la Solidarité en faisant ce qui leur plaît.
Pour quelle raison une association qui n’a pas les moyens d’embaucher le ferait ? Quand je n’ai pas de quoi m’acheter une baguette je ne vais pas engueuler la boulangère parce que j’ai faim ! !
Profitons vite et bien du système parce que le changement est en route et va s’accélerer dès la rentrée prochaine. Là, certains regretterons ce qu’ils ont critiqué mais ce sera trop tard.

La réforme de l’ANPE est urgente... elle ferait mieux de se préoccuper de la formation et de la recherche d’emplois plutôt que d’être surchargée par la bureaucratie et l’administratif.

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Comme vous, j’ai connu :
- le pointage tous les 112 jours
- les entretiens frustrants, où systématiquement, vous ne possédez pas le document que le conseiller exige sur le champ
- un stage de formation (non reconnu), car durée inférieure à 9 mois, et non-valide pour accéder aux emplois qualifiants
- à la lettre affirmant une absence d’entretien, et vous voilà obligé de répondre point par point chaque élément vécu, alors que l’animateur (spécialiste de l’anpe s’accrochant comme un morpion à son poste) rassurait une « ayant-droit » que l’ANPE n’était pas une annexe d’un hôpital psychiatrique !
- le renouveau, l’entretien mensuel personnalisé où le « suiveur » change de poste à chaque entretien (bureau multiples), et perd systématiquement le code d’accès sur PC pour l’ouverture de dossier
- à des conseillers « dépassés » par l’objet de votre demande de création d’entreprise
- stage MOA, où vous devenez un animateur bénévole dynamisant et moteur pour autres membres ayant-droits présents
- au chantage à la rupture des droits, bien que cadre, à des fins de distribuer des prospectus ! (évidemment, a été adressée une lettre au canard enchaîné)

En clair, Nous sommes plus à même de compléter ce que l’anpe ne peut offrir, hormis des emplois entre 5 et 8 euros de l’heure, et besoin de combler les postes vacants (chaufeurs, infirmièr(e)s, ...)
Rassurez-vous, il en est de même à l’APEC, et à la DTEFP ... je cumule, et j’ai envie de vomir à chaque fois que je dois me présenter devant les spécialistes du pointage ! ...

et pour couronner le tout : je viens de perdre 12 jours d’indemnité pour aoir omis de joindre une photocopie de l’avis d’imposition 2006 ! ...

ça coûte cher de « rester chercheur d’emploi » ! ...

petite précision, les agents anpe ne sont pas fonctionnaires, ils sont contractuels de l’état en cdi pour certains, en cdd et autres pour d’autres.