Retraites : ce qui va changer concrètement pour vous
Combien de temps un jeune devra-t-il vraiment travailler ? Pourquoi ceux qui sont nés le 30 juin 1951 sont-ils mieux lotis que ceux qui sont nés le lendemain ? Que faire si vous avez gardé le même travail toute votre vie, mais pas le même régime de retraite ? Et à quoi reconnaît-on un métier pénible ? Eco89 passe en revue les conséquences concrètes de la réforme des retraites.
1
J’ai 25 ans et j’ai décroché mon premier job
J’ai 25 ans et j’ai décroché mon premier job
Vous avez 25 ans, et la retraite ne fait sans doute pas partie de vos préoccupations immédiates. Pourtant, vous êtes une des principales victimes ou bénéficiaires -selon votre point de vue- de la réforme. Vous devrez en effet travailler deux ans de plus -au minimum.
Première conséquence de la réforme : l’âge légal de départ à la retraite étant repoussé de 60 ans à 62 ans, vous devrez travailler jusqu’en 2047 au lieu de 2045. Mais avec ces 37 ans d’activité, impossible de prétendre à une retraite à taux plein.
L’autre conséquence de la réforme, en effet, c’est l’allongement de la durée de cotisation pour bénéficier du taux plein. D’ici 2020, elle grimpera progressivement de 40,5 ans à 41,5 ans.
Pour toucher une pension pleine, vous devrez donc attendre début 2052 : vous aurez alors 66,5 ans. Ce calcul est basé sur une hypothèse optimiste, voire peu crédible : celle d’une carrière sans cahots, au cours de laquelle vous aurez enchaîné les trimestres de cotisation sans aucun passage à vide.
Pas d’affolement. Si ce n’est pas le cas, vous devrez simplement travailler encore six mois. Quel que soit le nombre de trimestres cotisés, vous pourrez partir avec une retraite à taux plein à 67 ans (au lieu de 65 ans jusqu’ici). D’ici là, profitez bien de votre jeunesse.
2
Je suis né(e) le 30 juin 1951
Vous avez de la chance : vous échappez de justesse à la réforme des retraites. Celle-ci s’appliquera en effet aux salariés ou fonctionnaires âgés de moins de 60 ans lors de son entrée en vigueur, prévue le 1er juillet 2011.
Si vous êtes après le 1er juillet 1951, tout dépendra de votre année de naissance. L’âge légal de départ à la retraite sera repoussé petit à petit, à raison de quatre mois de travail supplémentaires par an, pour atteindre le fameux seuil de 62 ans en 2018. Exemples :
- Vous êtes né en 1951 : vous pourrez partir à la retraite à 60 ans et quatre mois, et plus à 60 ans tout rond ;
- Vous êtes né en 1952 : vous pourrez partir à 60 ans et huit mois ;
- Vous êtes né après 1956 : vous devrez attendre vos 62 ans.
3
J’ai changé de régime, pas de travail
On devrait beaucoup parler de vous dans les prochains jours, puisque vous faites partie des polypensionnés. Pour l’instant, le gouvernement n’a rien décidé pour ceux qui ont cotisé à plusieurs régimes de retraite au cours de leur carrière.
D’abord, parce que c’est un casse-tête. Ensuite, parce que cela lui laisse des munitions. Selon l’ampleur des manifestations, le gouvernement pourra proposer ou non aux syndicats des mesures pour les polypensionnés.
Pourquoi est-ce un casse-tête ? Pour les « monopensionnés », les choses sont assez simples : dans le privé par exemple, le montant de leur pension dépend de la moyenne des salaires des 25 dernières années de carrière.
Pour les polypensionnés, ça se complique. Le montant des pensions ne dépend pas d’une moyenne globale, mais d’une addition de calculs partiels, régime par régime. Un mode de calcul injuste, estime Jean-Louis Malys, secrétaire national de la CFDT en charge du dossier des retraites :
« Par exemple, vous avez travaillé dans une entreprise d’emballage, vous avez quatre ans de service, la société est vendue à une entreprise agro-alimentaire mais vous gardez le même travail.
Seulement, vous ne cotisez plus à la Cnav [Caisse nationale d’assurance vieillesse, le principal régime de retraite du privé], mais à la Mutuelle sociale agricole. Les deux régimes sont absolument identiques, mais le calcul de votre retraite prendra en compte vos premières années de carrière, moins bien payées. »
4
Je suis passé du privé au public
Vous aussi, vous êtes un polypensionné. Et comme pour les salariés du privé passant d’un régime de retraite à l’autre, vous êtes un des grands oubliés de la réforme : le gouvernement n’a pas encore tranché votre cas.
Pour les « monopensionnés » du public, le montant de la retraite est lui aussi calculé sur une moyenne des rémunérations, mais sur une période beaucoup plus courte : les six derniers mois de carrière, les mieux rémunérés.
Seulement, pour bénéficier de ce mode de calcul, il faut effectuer au minimum quinze ans de service dans la fonction publique. Autrement, c’est le mode de calcul du privé (les 25 dernières années de carrière) qui s’appliquera. C’est notamment sur ce point que le gouvernement a gardé des munitions, pour ses négociations avec les syndicats : il serait prêt à rabaisser la barre à « quelques années ».
- 27152 visites
- 89 réactions
Le Français qui travaillait en France sous contrat britannique
Pour ou contre le doublement du plafond du Livret A ?
En Irlande, un référendum à haut risque sur le traité européen
Pébereau écrit à Ribes pour défendre la culture... et la BNP
Le parti grec Syriza : « Il faut changer de politique monétaire, pas de monnaie »
« Targeter », « value », « input » : j’ai découvert la novlangue d’HEC
Poli et gentil. Très rue89.
Poli et gentil. Très rue89.
Je me présente ; jeune travailleur, la trentaine, ayant dès son premier job intégré que la retraite ne serait pas pour lui.
Ca me dérange pas de payer pour mes vieux. Je sais par contre que mes jeunes le feront pas pour moi. C’est la vie. Je claque ma thune, je prends des vacances, je bossouille et je fais la fête en attendant.
Partager