Il n’y a pas que les profs qui souffrent dans l’Education nationale

« Il n’y a pas que les profs qui souffrent dans l’éducation nationale », c’est vrai. Pour avoir vécu les 2 côtés, prof et personnel encadrant, il est évident que la comparaison fait mal pour ce qui est du statut et du « prestige social » qu’on accorde à telle ou telle profession. D’autant qu’il y a de plus en plus de personnel précaire, employé en contrats aidés, payés des clopinettes et pas formés, par exemple pour l’accompagnement des élèves handicapés. Et que malgré tout, beaucoup de profs ne se bougent que pour protéger les acquis de leur profession.
Mais ne soyez pas trop aigri, les profs aussi font un boulot difficile, ils sont de plus en plus dénigrés, pointés du doigt par certains pour rendre jaloux les plus pauvres qu’eux et pour qu’on ne pense pas trop aux vrais privilégiés, rentiers et autres parasites des conseils d’administration.
Les profs profitent de ce qu’ils ont acquis par la lutte syndicale. Au lieu de maugréer en généralisant sur leur cas, battons nous plutôt pour un nivellement par le haut.

Voilà un témoignage intéressant. Comment quand on est déclassé dans la société, quand malgré les diplômes et les concours on a un salaire modeste, aucun prestige et des conditions de travail difficiles, on trouve malgré tout quelqu’un à mépriser pour se sentir exister. L’agrégé snobe le certifié, le certifié snobe le professeur contractuel et tous considèrent les femmes de ménage comme faisant partie du décor, des non-personnes qu’on ne daigne pas saluer dans l’escalier ou le couloir le matin. Et l’agent d’accueil, qui gère souvent la photocopieuse, est le seul adulte qu’on peut commander, et qu’on peut engueuler ... Et comme l’agent en question est souvent une femme, on ne va pas oublier un peu de harcèlement sexuel. C’est du vécu, j’ai été prof pendant trois décennies.

Ca fait du bien d’entendre ce commentaire. Je suis dans la même situation que vous et comme vous, les agents sont les gens qui m’apportent le plus humainement parlant. Ils vivent dans la vraie vie et font des choses autre que partir en vacances. Leur discours n’est pas qu’une longue complainte perpétuelle en raport avec leur situation (parfois difficile, j’en conviens).

Il est clair que tout ce personnel n’est pas valorisé comme il se doit. Leur travail est essentiel au bon fonctionnement des établissements. Malheureusement, ils sont trop souvent oublié lors des célébrations (retraite, nouvelle embauche,...) et ces petites choses qui paraissent anodines contribuent à ce ressentiment qui peut exister entre les enseignants / éducateurs et les non-enseignants.

Il serait intéressant de savoir dans quel type de bahut cette personne travaille. Je n’ai jamais pu observer chez les profs un comportement tel qu’elle le dénonce dans ce billet, et pourtant j’ai bossé en LP et en collège. les agents, « chez nous » participent aux réunions de concertation, au même titre que l’ensemble de la communauté éducative. Bien sûr qu’on leur dit bonjour, au revoir et merci ! et que leur travail est respecté, même si je veux bien admettre qu’un prof puisse de temps en temps oublier d’éteindre un ordinateur en salle des profs...chacun a un balai dans sa salle et le passe en fin de journée pour faciliter le travail des agents !
Je pense que c’est la direction qui montre le chemin en matière de respect des agents. S’ils sont d’entrée intégrés à la communauté, ils bénéficieront de la même estime que tout le monde. S’ils sont dénigrés d’entrée, la pente sera plus dure à remonter.
Mais tout de même, je m’étonne fortement qu’un tel comportement existe encore dans certains établissements, n’en ayant jamais rencontré au cours de ma carrière !

Bonjour,

J’avais déjà réagi à l’intervention de cette même personne sur le billet cité par Rue89.
J’ai effectivement constaté le mépris dont vous parlez, et même de profs se réclamant ouvertement de la gauche, ce qui me chagrine puisque je me revendique du même bord.
Comme je le disais aussi précédemment, j’ai toujours veillé pour ma part dans ma courte carrière à saluer et discuter le plus possible avec les agents, qui sont des personnes essentielles dans les établissements scolaires, à plusieurs titres. Quand je suis parti, l’un d’entre eux me confiant d’ailleurs que mon attitude n’était pas la norme parmi mes collègues.
Cependant, je ne pense pas qu’il faille généraliser comme vous le faites. Il est parfois difficile aussi de lier connaissance avec les agents, surtout quand on arrive dans un nouvel établissement : établir des contacts prend du temps.

Un de mes meilleurs souvenirs a trait à ce genre de relations entre profs et personnel non-enseignant. Stagiaire en lycée, j’ai dû un jour courir après des élèves de lycée professionnel qui avaient balancé des cailloux dans la tronche d’une élève de 2nde générale que j’avais en classe, un mois après avoir débuté. J’ai alors dû me rendre dans le bureau de la vie scolaire du lycée professionnel, lieux que je connaissais alors pas du tout. La CPE m’a aidé à identifier la classe puis les élèves responsables (j’avais alors réussi à en attraper 2). Comme elle m’avait très bien accueilli et aidé et que je la voyais batailler dans son bureau avec des élèves tout sauf faciles, je lui ai apporté quelques jours après une boîte de chocolats. Je n’oublierai jamais le moment où je lui ai fait ce cadeau ni l’impression que cela m’a fait.

Cordialement.

Bonjour,
je trouve dommage de monter les uns contre les autres. Ce n’est pas parce que vous estimez être maltraité dans votre fonction, et certainement à juste titre, que les revendications des enseignants ne sont pas légitimes. Je suis enseignante - remplaçante (encore une catégorie méprisée dans l’éducation nationale) et je dis toujours bonjour, merci au revoir, pardon aux agents d’accueil des établissements où je passe. Par ailleurs, vous ne savez pas ce que vit un enseignant dans une classe et dans un établissement : ses difficultés, il les rencontre avec ses élèves mais aussi avec l’administration et avec les parents. J’aimerais qu’on arrête de dire que les enseignants se plaignent tout le temps à tort et à travers parce qu’ils font un travail monumental, très souvent méprisé ou tout simplement ignoré par la plupart des gens. Bien cordialement.